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        “打工?#23454;邸?#21776;骏有一个“成功4+1”公式——即“智慧、机遇、勤奋、激情”和“性格?#20445;?#22240;为“环境是不易被?#35851;?#30340;,你只有去?#35851;?#20320;自己。”

        不知道是否有看官在?#35851;?#38754;试技巧书上看到过这个问题,反正我孤陋寡闻,对这个问题是闻所未闻。当时,还真是晕了一 下。这个问题,实在太高段了。花开两朵,各表一枝。?#20154;?#25105;怎么回答吧。

        避免职场五大忌 2007年11月22日

        避免五条职场大忌,得到公司的认可和提拔。

        领导者能否取得成功,情商起着决定性的作用。通过教练开发情商,要求你为员工解决一些与其个人行为有关的问题,而这些问题通常都相当个人化。

        激励员工十法 2009年02月10日

        传递?#23396;?#24773;绪?施压?不,正面强化才是正解。

        他的人生的经历或许无法重复,但成功的方法却可以复制。中国第一职业经理人唐骏为您?#24425;?#20154;生、职场奋斗史。

        执行有力四要素 2006年01月20日

        最新的中国经理人执行力调查结果表明,有效沟通、奖罚分明、坚定决心、协调资源,是提升执行力的主要因素。

        打造个人执行力 2008年01月21日

        发现六项执?#24515;?#21147;,炼成十分全面的执行者。

        ?#25910;?#35273;得判断“老易”?#24039;?#30340;态度以及如何接近他,与我们在销售项目中判断客户?#24515;?#20010;?#24039;?#30340;态度并掌握客户,在过程上非常相似。

        “打工?#23454;邸?#21776;骏以自己的创业?#23548;?#21578;诉我们一条职场定律:当周围人沉迷于温饱时,你就应该去发现新的机会所在;当你感觉工作很安逸,你就需要寻找新的发展空间。

         
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